Passgenau
Ob dauerhaft oder zeitlich begrenzt, in Ihrem Betrieb oder außerhalb - GOLDARBEIT übernimmt genau die Arbeitsprozesse, für die Sie fachkundige Unterstützung brauchen. Dank maßgeschneiderter Outsourcing-Konzepte können Sie entspannt Ihrem Kerngeschäft nachgehen.
Professionell
GOLDARBEIT verfügt über qualifizierte Fachkräfte für jede Branche, weshalb wir ein zuverlässiger Outsourcing-Partner für jeden Arbeitsbereich sind. Regelmäßige Schulungen und Sicherheitskontrollen garantieren einen reibungslosen Ablauf.
Ökonomisch
Optimal auf Ihre Bedürfnisse angepasste Werkverträge und individuelle Outsourcing-Lösungen garantieren Kostensenkung und finanzielle Transparenz. Die Planung von Ausgaben ist nun einfach und überschaubar.
OUTSOURCING MIT POLNISCHEM FACHPERSONAL
Auslagerung von Aufgaben zur Stärkung Ihrer Kernkompetenzen
Jedes Unternehmen muss mit mehr oder weniger geplanten Arbeitsbereichen kämpfen, die die Abwicklung des Kerngeschäftes stören oder gar blockieren. In solchen Situationen erweist sich das Outsourcing als ideale Lösung des Problems, denn hierbei kann der Kunde einzelne Leistungen oder gesamte Geschäftsprozesse an andere Unternehmen vergeben. Dank unserer langjährigen Erfahrung im Outsourcing haben Sie in GOLDARBEIT stets einen gewissenhaften Partner, der mit geschultem Fachpersonal aus Polen nahezu jeden Branchen- und Arbeitsbereich kompetent übernehmen kann. GOLDARBEIT garantiert eine professionelle Durchführung Ihrer Projekte zu den von Ihnen definierten Bedingungen und übernimmt die volle Verantwortung für die Qualität und Termineinhaltung der anvertrauten Tätigkeiten. Für Sie bedeutet dies: keine Personal- und Investitionskosten, keine Einführung und Schulung der Arbeitnehmer, kein Personalmangel. Jetzt können Sie sich entspannt Ihrem Kerngeschäft widmen. Sprechen Sie uns an und wir stellen Ihnen maßgeschneiderte Outsourcing-Lösungen vor!
Auslagerung qualifizierter Mitarbeiter
In letzter Zeit war es sehr schwierig, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Immer mehr Unternehmen haben damit ein großes Problem, denn es werden viele neue Arbeitsplätze geschaffen, daher ist es wichtig, die Kontinuität der Produktionsprozesse und der Leistungserbringung aufrechtzuerhalten. Doch wie findet man schnell neue Mitarbeiter?
Mitarbeiter Outsourcing
Zuallererst sollten wir uns daran erinnern, dass es bei der Führung eines eigenen Unternehmens sehr wichtig ist, alle Aufträge systematisch auszuführen. Ansonsten kann es passieren, dass wir zum Beispiel nicht nur wichtige Aufträge, sondern auch Kunden verlieren. In diesem Fall ist Mitarbeiter Outsourcing eine gute Idee.
Leider ist es sehr schwierig, schnell Mitarbeiter zu finden und insbesondere kann es lange dauern, wenn sich herausstellt, dass wir qualifiziertes Personal suchen. Es ist schwierig, in kurzer Zeit erfahrene Leute zu finden. Vor allem viele Arbeitgeber haben damit ein großes Problem, wenn sie wollen, dass solche Leute länger im Unternehmen bleiben. In diesem Fall ist Outsourcing eine sehr gute Idee. Es besteht darin, Mitarbeiter eines Unternehmens einzustellen. Wir können Personen auswählen, die über die entsprechende Erfahrung und Qualifikation verfügen. Bei spezialisierteren Positionen können wir auch sicherstellen, dass die von uns ausgewählten Mitarbeiter auch über die entsprechende Ausbildung verfügen. Dies ist eine sehr gute Idee, da wir so schnell qualifizierte Mitarbeiter gewinnen können, die fast sofort in unserem Unternehmen arbeiten können. Dadurch werden wir sicher alle Bestellungen termingerecht abschließen.